学歴不問(高卒可など)の電力会社求人

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学歴不問(高卒可など)の電力会社求人

規制緩和によって、電力会社の事情も大きく変わりつつあります。大手と呼ばれる電力会社だけでなく、中小の電力会社も誕生してきて、いろいろなサービスが展開されるようになっています。都市部だけでなく、地方でも電力会社の変化が生じてきていますので、求人内容にもバリエーションがあります。以前は、電力会社というと就職が難しい会社の1つで、学歴が重視されることもありました。しかし、今では経験や能力によっては、学歴不問という求人も多くなっていますので、門戸が広がっていると言えるでしょう。

学歴不問、たとえば高卒でも可という求人のほとんどは、エンジニア系のものです。資格や実務経験があれば、そのスキルに応じて採用が決まることが多くなっています。技術を持っていることが何より重要な要素ですので、自分が持っている資格や、今まで働いてきた経歴をしっかりと伝えられるように、履歴書の記入や面接対策をすると良いでしょう。また、工業高校に通っていて、電気系もしくは電子系の教育を受けたのであれば、その内容についてもアピールするのがベストです。

また、電力会社で学歴不問の求人は、営業系でも多くなっています。電力会社の営業は様々な分野をカバーする必要があります。中小の電力会社は、企業への売電を積極的に進めています。オフィスビルや製造工場などは重要な見込み客となりますので、営業の力が非常に重要になってきます。そのため、学歴を問わず営業経験があり、実績のある営業マンであれば、広く募集を行っているのです。営業畑で経験を積んできたのであれば、採用の際にも大きなアドバンテージとなりますので、前向きな姿勢で自己PRをするようにしましょう。優秀な営業マンは業界を問わず重宝されますが、電力会社でもそれは同じです。他の業界から移動して、電力会社で働いてみたいと思っているなら、その気持ちをストレートに伝えるのも良いでしょう。

さらに、事務系の業務においても高卒可など、学歴不問の求人が多く見られます。もちろん、このタイプの求人には人気があって競争が激しくなる傾向がありますので、自分のスキルや資質をしっかりとアピールする必要があります。高く評価されるものとしては、パソコンスキルや簿記などの事務系の資格です。こうした資格を持っているのであれば、忘れずに履歴書に記入すべきです。また、これから転職などを考えているのであれば、採用に有利に働くように、こうした資格にチャレンジしてみるのも良いでしょう。

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